重庆网站建设公司　为什么说招聘IT后网站建设仍需找专业的公司

 

随着网络技术普及应用，以及日常网络营销推广需要专门的员工，越来越多的公司开始自己招聘IT人员。这是一个好的现象，至少说明很多企业开始重视网站，开始尝试通过网络展开营销业务。与此同时衍生的一个现象是，不少企业尝试自己设计制作网站，确实网站建设也不是什么高深的技术活。普通的大学毕业生，自己从网上下一个织梦、帝国等开源的CMS程序，随便套套都可以做一个网站出来。但是这样的网站真是企业所需要的吗?这是一个值得思考的公司。营销渠道的广泛多样，让一些公司认为网站不再重要。可是无论如何当用户打开网站的一瞬间，网站所展现的不仅是其本身的美丑与否，更重要的是企业的形象脸面。

 

网站建设有一定的技术要求

 

如果随随便便有网站就可以，那自然无需所言，很多网站CMS系统都自带很多模板。随便东改西改拼拼凑凑就可以弄一个网站出来，即便不是这样，现在也有N多的智能建站系统可以选择，一千多元甚至几百元就可以做一个很漂亮的网站了，然后让自己的IT做做图片，随便加上内容一个网站就可以完成。但是这样做的结果，首先是企业形象受到一定影响，其次是也给网站的安全运行、维护更新及产权纠纷等埋下隐患。开源的网站系统是可以做出网站，智能建站产品也可以直接选用模板，但是其开源及千篇一律的样板，带来的局限性也是显而易见的。况且，至少一部分公司对设计、功能栏目等还有特殊要求的，这也是量身定制的专业网站公司存在的必要。

 

团队的工作很难一个人完成

 

专业的定制级网站建设，需要历经分析策划、美术设计、交互制作及程序开发等诸多环节，其每个环节都有相当的技术要求。即便在专业的网站建设公司，设计制作出一个高品质的网站，也需要一个多月时间，这显然不是某一个IT所可以完全担当胜任的。仔细想下就可以明白这个道理，一般的美术设计师可以把设计出的很出色，可能稍微会一些前端和交互制作。但是后端编码，几乎很少有设计师可以胜任。反之亦然，既可以把程序编写的很好，又能出精美设计的全栈技术人员，几乎不存在。即便有这样的大神级人物存在，其所期望的薪资待遇，恐怕也不是一般公司可以承担的起的。

 

网站自行开发成本不一定低

 

抛开人自身能力的因素，即便公司自己招聘的IT是全能型人才，网站建设的成本就一定低吗?在确保品质的情况下，在专业的公司，设计制作一个网站大概需要一个月左右的时间。而如果想达到网站设计制作的专业水准，其所给付IT人员薪资也足够找寻一个专业的网站建设公司了，而且现实中很难找到这样既懂设计又会程序、维护等的全能型人才。这里面还不包括可能存在的后期人员离职流动、项目维护交接等潜在风险。为了更好开展网络营销工作，企业招聘专属的IT人员是必需也是趋势，但是这并不等于说专业的外包公司没有存在价值。